目次
はじめての給料日。明細を開いたら、思っていたより少なくて手が止まった。2年目の6月、何も変わっていないのに、手取りがまた減っていた。そんな人に向けて書きました。引かれているお金には、ひとつずつ名前とわけがあります。読み終わるころには、自分の明細のどこを見ればいいかがわかります。
この記事でわかること
- 明細の3つのかたまりと、まず見るところ
- 引かれている保険料と税金は、なんのお金か
- 額面24万円だと、手取りはいくらになるか
- 2年目の6月に手取りが減るわけと、明細で見ておきたいところ
先に結論
- 引かれているのは、おもに保険料と税金。どちらも法律で決まっている
- 額面24万円の例では、手取りは約19.1万円。8割くらいが残る
- 2年目の6月に減るのは、住民税が引かれはじめるから。ミスではない
01まずは、明細を3つに分けて見てみよう
ひとことで見るのは「勤怠」「支給」「控除」の3つのかたまり。
見た目は会社ごとにちがっても、中身はだいたい3つのかたまりでできています。
- 勤怠（きんたい）…どれだけ働いたかの記録。出勤した日の数、残業した時間、有給の残りなど
- 支給…もらえるお金。基本給や残業代、交通費など。全部足したものが額面
- 控除（こうじょ）…引かれるお金。保険料や税金など。額面からこれを引いた残りが手取り
下から順に、この4つをチェック
いちばん下の「差引支給額」を見る
口座に入るお金、つまり手取りです。アプリや通帳で、入ったお金と同じかチェックしましょう。
「総支給額」を見る
引かれる前のお金で、これが額面です。
「控除合計」を見る
引かれたお金を全部足したもの。額面からこれを引くと、手取りになります。
「勤怠」の残業時間を、メモと比べる
残業代は、この時間で決まります。ずれていたら、給料もずれてしまいます。
これだけで、「どこになにが書いてあるか」がわかります。紙でもアプリでも、見るところは同じです。
02引かれているのは、なんのお金？
ひとことでざっくり言うと、「保険料」と「税金」の2つ。
控除にならんでいる名前は、2つに分けられます。困ったときに助けてもらうための社会保険料と、国や住んでいる地域に納める税金です。
- 健康保険…病院で払うお金が、かかった額の3割ですむのはこれのおかげ
- 厚生年金…年を取ってからもらう年金のもと。病気やけがで障害が残ったときにも、年金が出る
- 雇用保険…仕事をなくしたときや、育休を取ったときなどに、お金が出る
- 所得税…国に納める税金。その年の給料から、先に引かれる
- 住民税…住んでいる地域に納める税金。前の年の収入で決まる
40歳になると、ここに介護保険が加わります。64歳までは、健康保険といっしょに引かれます。
ポイント
2026年4月分から「子ども・子育て支援金」も
健康保険料といっしょに、このお金も引かれるようになりました。こども家庭庁によると、5月の給料からです。率は0.23%で、半分は会社持ち。明細で分けて書くかは、会社によってちがいます。
03保険料は、どうやって決まる？
ひとことで給料をきりのいい額にして、料率をかける。会社もいっしょに払っている。
保険料は、給料そのままの額では決まりません。標準報酬月額という、きりのいい額に料率をかけて出します。ただし雇用保険だけは別で、その月の額面に率をかけます。残業が多い月は、少し増えます。
ことば標準報酬月額
給料を、きりのいい額に当てはめたもの。たとえば23万円以上、25万円より少なければ、24万円として計算します。残業代や交通費も、ここに含みます。服のSやMのように、「この幅ならこの額」というイメージです。
18.3%
厚生年金
9.85%
健康保険（東京都の協会けんぽ）
0.5%
雇用保険（あなたのぶん）
厚生年金と健康保険（協会けんぽの場合）は、この率をあなたと会社で半分ずつ払います。明細にのっているのは、あなたのぶんだけ。会社も、同じくらいの額を払っているんです。むずかしく見えますが、やっていることは「きりのいい額 × 率」のかけ算ひとつ。円にするといくらになるかは、05で見てみます。
健康保険の料率は、会社がどこにあるかでちがいます。協会けんぽなら、2026年度は9.21〜10.55%のあいだ。会社によっては、協会けんぽではなく、健康保険組合に入っています。そのときは、組合ごとにちがいます。
メモ
4〜6月の残業は、秋からの保険料に響く
保険料のもとになる額は、毎年4〜6月にもらった給料の平均で決めなおし、9月分から1年使います。この3か月に残業が多いと、保険料が上がることも。前の月のぶんを引くしくみなので、明細で変わるのは10月の給料からです。
04所得税と住民税は、なにがちがう？
ひとことで所得税は「いま」、住民税は「前の年」の収入で決まる。
税金は2つ。どちらも給料から引かれますが、決まり方がちがいます。ちょっとややこしいので、ひとつずつ見ていきます。
所得税は、会社が毎月先に引いて、あなたのかわりに国へ納めてくれています。これを源泉徴収といいます。
ことば源泉徴収
会社が給料から所得税を先に引いて、国に納めるしくみ。いくら引くかは国税庁の表で決まっていて、保険料を引いたあとの額と、扶養している家族の数で見ます。
月々の所得税は、1年分を見込んだ「仮の額」です。12月にまとめて出しなおして、引きすぎていたら戻ってきます。足りなければ、12月に追加で引かれます。これが年末調整です。
ポイント
2026年分は、年末調整で戻るお金が増える人も
2026年分から、所得税の基礎控除（税金を出すときに引ける額）が上がることになりました（2026年12月から実施）。でも、月々の金額は11月までこれまでどおり。12月の年末調整で、上がったぶんを入れて出しなおします。そのぶん、戻ってくるお金が増える人もいます。
住民税は、前の年の1〜12月の収入で決まります。それを12に分けて、6月から次の年の5月まで、給料から引いていきます。
税率は10%が基本で、いろいろな控除を引いたあとの所得にかかります。そこに、所得にかかわらず決まった額の「均等割」が足されます。標準は年4,000円で、住んでいる地域で少し変わります。さらに森林環境税の年1,000円も、いっしょに引かれます。
05額面24万円だと、手取りはいくら？
ひとことでこの例だと、手取りは約19.1万円。8割くらいが手元に残る。
数字で見てみましょう。こんな人で計算した、あくまでひとつの例です。数字がたくさん出てきますが、覚えなくてOK。流れだけつかんでください。
- 東京都の会社（協会けんぽ）で働いて、東京都に住んでいる
- 20代で、扶養している家族はいない
- 給料は毎月24万円。交通費とボーナスはなし
- 入社3年目。前の年も1年ずっと24万円だった
- 2026年10月の給料（2026年度の料率）
24万円
額面
4.9万円
引かれるお金
19.1万円
手取り
出典：協会けんぽ東京支部の保険料額表（令和8年3月分から）、国税庁「源泉徴収税額表（令和8年分）」ほかから計算。住民税はおおよその金額
いちばん大きいのは厚生年金で、21,960円。ほかの保険料も足すと、35,256円になります。
所得税は、24万円から保険料を引いた204,744円で表を見ると、4,480円。住民税は、前の年の収入から出したおおよその額で、月9,000円くらいです。
全部で約4.9万円が引かれて、手取りは約19.1万円。この例では、額面の8割くらいが残りました。給料がちがえば、この割合も変わります。住民税がまだない1年目なら、約20万円です。思ったより少ないと感じるのは、あなただけではありません。
メモ
あなたの額は、明細で見てください
人によって、数字はかなりちがいます。保険料は給料や会社の場所で、住民税は前の年の収入などで変わるからです。40歳になると介護の保険料も加わって、この例なら月1,944円増えます。
手取りがわかったら、次は使いみちです。手取り22万円の配分の例も、よければのぞいてみてください。
062年目の6月に手取りが減るのは、なぜ？
ひとことで住民税が、2年目の6月から引かれはじめるから。
いちばん「えっ」となるのが、ここですよね。この税金は、前の年の収入で決まります。だから新卒の人には、1年おくれでやってくるんです。
住民税は、いつから？（4月に入社した人）
- 1年目
まだないか、少しだけ
前の年は、まだ学生。アルバイト代が少なければ、かからないか、少しですみます。引かれるのは、おもに保険料と所得税です。
- 2年目の6月
住民税が引かれはじめる
1年目の4〜12月の給料で決まった額を、6月から次の5月まで、12回に分けて引いていきます。この記事の例なら、月6,000円くらい（おおよそ）。
- 3年目の6月
もう少し、増えることも
こんどは、1年まるごと働いた収入で決まります。05の例は、この形です。
なので、2年目の6月に手取りが減るのは、珍しいことではありません。
気をつけて
6月に手取りが減っても、計算ミスではありません
5〜6月ごろ、会社から住民税の通知書が配られます。1年でいくらか、月にいくら引かれるかが書いてあるので、ちらっとでも見ておきましょう。お金の予定は、住民税を引いたあとの手取りで立てておくと安心です。
07毎月の明細で、ここだけは見ておこう
ひとことで残業の時間と手当は、自分でもチェックできる。
明細は、会社の人がつくるもの。間違いがゼロとはかぎりません。とくに気にしたいのが残業代です。法律では、1日8時間・週40時間をこえたぶんは、ふだんの時給の1.25倍からと決まっています。
毎月全部見なくていいので、次の6つだけ見ておくと安心です。
今月の明細で、確かめられたものをタップ
当てはまったのは 0 / 6個
おすすめは、明細を捨てずに取っておくこと。あとで残業代を確かめたいときの、いちばんの手がかりになります。
気をつけて
残業代が合わないと思ったら
まずはメモを残して、人事や総務の人に聞いてみましょう。それでも話が進まないときは、国の「総合労働相談コーナー」へ。お金はかからず、予約もいりません。くわしい出し方は、残業代の記事にまとめています。
08よくある質問
Q入社して最初の給料だけ、手取りが多かったのはなぜ？
A健康保険と厚生年金は、前の月のぶんをあとから引くからです。4月のぶんは、5月の給料から。なので、最初の給料ではまだ引かれていないことがあります。2回目からは、いつもどおり引かれます。
Q12月の明細で、所得税がマイナスになっていました
A多くは、年末調整で戻ってきたぶんです。月々の所得税は「仮の額」なので、12月にまとめて出しなおし、引きすぎたぶんを返してくれます（04）。
Q保険料って、払い損になりませんか？
A保険料は、困ったときのためのお金です。病院で払うのが3割ですむのも、育休中にお金が出るのも、この保険があるから。厚生年金は、年を取ってからだけでなく、障害が残ったときの年金にもなります。
Qふるさと納税をすると、明細は変わる？
A変わるのは、次の年の住民税です。寄付した額から2,000円を引いたぶんだけ、上限までなら税金が減るしくみ。会社員なら、6月からの住民税が少なくなります。確定申告をした人は、一部が所得税の還付として口座に戻るので、その分は明細には出ません。くわしくはふるさと納税の記事で。
今日の最初の一歩
今月の明細で、引かれているお金の名前を探してみる
02で見た名前を、控除の欄から探します。見つけたら、額面から控除の合計を引いて、手取りと同じになるか電卓で確かめてみてください。5分で終わります。ぴったり合えば、もう明細は読めています。
2026.10.03 公開 文・WE POP編集部
参考にした情報
- 協会けんぽ「令和8年度の協会けんぽの保険料率は3月分（4月納付分）から改定されます」
- 協会けんぽ東京支部「令和8年3月分（4月納付分）からの健康保険・厚生年金保険の保険料額表」
- 協会けんぽ「協会けんぽの介護保険料率について」
- 協会けんぽ「協会けんぽの子ども・子育て支援金率について」
- 協会けんぽ「療養の給付」（医療費の自己負担割合）
- こども家庭庁「子ども・子育て支援金制度について」
- こども家庭庁 リーフレット「こども・子育て世帯を応援！ 事業主の皆様へ」（給与明細への記載）
- e-Gov法令検索「健康保険法」（第4条 保険者、第156条 保険料額、第167条 報酬からの控除）
- 日本年金機構「厚生年金保険の保険料」
- 日本年金機構「標準報酬月額は、いつどのように決まるのですか。」
- 日本年金機構「定時決定（算定基礎届）」
- 日本年金機構「厚生年金保険料等の納付」
- 日本年金機構「障害年金」
- 厚生労働省「令和8（2026）年度雇用保険料率のご案内」
- ハローワークインターネットサービス「雇用保険制度の概要」
- 国税庁「給与所得の源泉徴収税額表（令和8年分）月額表」
- 国税庁「No.2502 源泉徴収義務者とは」
- 国税庁「No.2662 年末調整のしかた」
- 国税庁「令和8年度税制改正による所得税の基礎控除の引上げ等について」
- 総務省「個人住民税」
- 総務省「個人住民税の基礎控除等について」（令和8年5月29日）
- 東京都主税局「個人住民税」
- 東京都・都内区市町村「個人住民税 特別徴収の事務手引き」
- 厚生労働省 確かめよう労働条件「時間外・休日労働と割増賃金」
- 厚生労働省「総合労働相談コーナーのご案内」
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